La génération actuelle et le marché du travail

On a déjà beaucoup parlé de la «génération du nem». D'un jeune qui n'étudie ni ne travaille, et qui n'a pas la volonté de le faire. D'une génération qui ne se soucie pas de l'avenir parce qu'elle se délecte d'un présent placide qu'elle considère comme éternel. Des jeunes qui ont quitté les universités parce que dans le travail en avant ils avaient besoin de personnel et ils payaient bien, sans considérer que le travail dans lequel ils travailleraient pourrait finir.

Il a été dit que cette génération vient de frapper les murs qu'ils ont construits et contre la crise dont, inconsciemment, ils étaient le travail, comme Eve quand elle mordit la pomme. Puis, les portes du marché professionnel se sont soudainement fermées, et les jeunes sont retournés aux universités, presque par inertie et quelle que soit leur vocation. C'était dans le même sens qu'ils voulaient ou non continuer à étudier, sans et sans expérience le marché professionnel ne voulait plus de leur viande. Une viande pour laquelle ils ont payé le prix de l'or avant. Partager

Une génération avec peu d'opportunitésC'est en partie ainsi que nous nous retrouvons avec

la génération la mieux préparée de l'histoire et, bien que cela semble un paradoxe, aussi avec celui qui a le plus grand échec scolaire.

Nous avons aussi une génération de jeunes qui ont accepté avec une complétude surprenante les difficultés et les exigences que les entreprises demandent pour faire partie de leur modèle. On se retrouve donc avec des boulangers qui connaissent cinq langues et programment en C ++ ou avec des référentiels titulaires d'un doctorat en physique quantique. Aussi, nous avons les nouveaux apprentis, maintenant appelés stagiaires, qui sont la garantie de survie de nombreuses entreprises. Des personnes qualifiées, motivées et très bon marché qui, dans de nombreux cas, apportent des subventions et du prestige aux entreprises avec lesquelles elles collaborent. Nous ne pouvons pas dire qu'ils travaillent comme des «adultes», sinon nous devrions les signaler, n'est-ce pas?

Évidemment, il y a des exceptions. Parler généralement est toujours injuste envers eux. Cependant, ce serait formidable s'il y avait plus d'exceptions sous la forme d'entreprises qui offraient des offres de formation et d'emploi sérieuses, spécialisées, bien rémunérées once une fois la formation terminée. Je souhaite qu'il y ait plus d'entreprises qui ont compris que les stagiaires avec qui elles parlent sont l'avenir et ont investi en elles l'inspiration et la force qui émane de l'adoption de ce point de vue comme le leur. Ils nous ont menti et nous ont dit que si nous étions bons et que nous nous efforçons d'étudier, un monde de grandes possibilités s'ouvrirait pour nous. Vous croyez cela et vous réalisez ensuite que ce n'est pas le cas, que les opportunités sont pour l'ami que vous embauchez. En ce sens, ceux qui ont passé beaucoup de temps dans la rue à se faire des amis sont sortis en tête. Partager

Un espoir pour cette génération Je crois cette génération de jeunes mérite de bonnes opportunités.

Il mérite d'avoir accepté les règles du jeu pour trouver un avenir. Parce qu'en général, il est conscient que les opportunités sont rares et il était prêt à les rencontrer. Parce qu'il n'a pas reproché aux générations précédentes de diminuer leur espoir ou de les juger durement et souvent avec incompréhension.On parle de prepared un groupe de jeunes préparés, mais surtout un groupe de jeunes avec beaucoup de volonté

et qui n'hésite pas à aller là où s'ouvre un petit espace de lumière. Un emploi le matin, un autre l'après-midi, une maîtrise entre-temps, et l'allemand pour les heures libres. Nous parlons, bien sûr, de la génération qui a eu le plus de moyens technologiques, à laquelle elle a vendu une idée de stabilité, par exemple, pour former une famille, ce qui est très difficile à réaliser.

Cette génération de jeunes peut donc avoir de nombreuses lacunes, mais pas qu'ils ne travaillent pas ou qu'ils ne cherchent pas d'opportunités. Non qu'ils ne soient pas prêts à sacrifier leur temps, leurs amitiés ou même leurs relations amoureuses pour déménager dans une autre ville où il y a de la place pour eux. Les temps passés ont peut-être été meilleurs à bien des égards, mais rester là c'est ne voir qu'une partie de la réalité qui n'est pas à la hauteur du présent que nous devons tous vivre.